<p>&quot;Presja konkurencyjnych rynków wymusza transformację podejścia do zarządzania kapitałem ludzkim w organizacji. Nie ulega wątpliwości, że od jego jakości i zaangażowania w działalność organizacji oraz siły przywództwa liderów, zależą w dużej mierze wyniki biznesowe firmy. Efektywność decyzji biznesowych warunkowana jest umiejętnością właściwego alokowania i wykorzystywania kompetencji pracowników. Równie ważna jest bliskość menedżerów personalnych z biznesem, rozumienie jego potrzeb, umiejętność patrzenia na firmę z dalszej perspektywy, gotowość do współodpowiedzialności za kwestie kulturowe, efektywność zespołów oraz zmiany organizacyjne&quot; - mówi&nbsp;dr Małgorzata Gałązka-Sobotka, dyrektor Centrum Kształcenia Podyplomowego Uczelni Łazarskiego.</p><p>Wychodząc naprzeciw aktualnym trendom powstał wyjątkowy program&nbsp;Executive MBA for Human Resources Professionals, który wyróżnia silna orientacja biznesowa. Jego głównym celem jest wskazanie relacji pomiędzy funkcją personalną a strategią biznesową organizacji.</p><p>Wyróżnikiem programu jest dostęp do najlepszych praktyk rynkowych, gdyż kadra wykładowców to wybitni menedżerowie i eksperci zarządzania oraz akademicy doświadczeni w biznesie. Zajęcia odbywają się zgodnie z ideą Centrum Kształcenia Podyplomowego:&nbsp;nauczania praktyków przez praktyków. Studia prowadzone są przy wykorzystaniu nowoczesnych narzędzi i metod, ocenianych jako najbardziej skuteczne w biznesie.</p><p>Celem studiów jest:</p><ul><li>Rozwój kompetencji menedżerskich w zakresie tworzenia wartości firmy poprzez kapitał ludzki.</li><li>Rozwój i usystematyzowanie wiedzy w zakresie najnowszych metod i narzędzi zarządczych, istotnych dla wzrostu efektywności kapitału ludzkiego.</li><li>Dostęp do najlepszych praktyk menedżerskich, których poznanie wzmacnia fundamenty wiedzy i umiejętności, zdobytych przez słuchaczy podczas dotychczasowego kształcenia oraz w toku swojej kariery zawodowej.</li><li>Wyjście poza utarte schematy myślenia oraz odkrycie nowych ścieżek działania.</li><li>Rozwój relacji oraz kapitału swojej marki osobistej.</li></ul><p>&nbsp;</p><p>Więcej informacji o Executive MBA for Human Resources Professionals i procesie rekrutacji znajduje się&nbsp;<a href="http://www.lazarski.pl/pl/oferta/mba-mpa/oferta-edukacyjna/Executive-MB… warunkiem przystąpienia do procesu rekrutacji na studia MBA jest posiadanie dyplomu magisterskiego i kilkuletniego doświadczenia zawodowego. Rekrutacja trwa do 30 września 2016 r. Przy zapisach do 30 czerwca obowiązuje 10% zniżki.</p><p>Masz pytania? Zapraszamy do kontaktu z Aleksandrą Bonarską-Dzięcioł, tel.: 22 54 35 322, e-mail:&nbsp;<a href="mailto:ckp@lazarski.edu.pl">ckp@lazarski.edu.pl</a>.&nbsp;</p&gt;