<p class="text-justify">Tematem przewodnim konkursu jest “Podnoszenie morale pracowników w celu ich utrzymania”. <br />Do wzięcia udziału w konkursie zachęcamy w szczególności osoby zainteresowane tematem zarządzania, które swoją przyszłość zawodową widza na stanowiskach kierowniczych, ale też studentów kierunków nie związanych z zarządzaniem, które być może wniosą całkiem świeże spojrzenie na temat.<br /><strong>Czego oczekujemy?</strong><br />Prowadząc na co dzień portal wspomagający proces rekrutacji i rozwoju kariery wiemy, że problemem w wielu organizacjach jest nie tyle znalezienie co utrzymanie pracowników. Jak motywować pracowników i sprawiać, żeby praca była dla nich satysfakcjonująca i byli w niej szczęśliwi? <br />Szukamy osób, które opiszą swoje najciekawsze pomysły na to jak podnosić morale pracowników. <br /><strong>Jakie wymagania trzeba spełnić aby wziąć udział w konkursie?</strong><br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Posiadać status studenta lub kandydata wpisanego na listę studentów szkół wyższych w USA i Europie<br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mieć ukończone18 lat<br /><strong>Jakie wymagania musi spełniać praca konkursowa?</strong><br />Praca powinna zawierać tytuł, w którym zawarta będzie główna idea strategii utrzymania pracownika oraz tekst zawierający minimum 500 słów opisujących tę strategię. &nbsp;<br />Prace należy wysłać mailowo na adres: scholarship@mintresume.com. W treści maila należy podać:<br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Imię i nazwisko<br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Adres mailowy [domena uniwersytecka jeśli taką posiadasz – nie będzie wtedy potrzebna dodatkowa weryfikacja]<br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Nazwę uczelni<br />•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Rok studiów<br /><strong>Na co zwrócić uwagę podczas pisania pracy konkursowej?</strong><br />Prace będą oceniane zarówno pod kątem innowacyjności, unikalności i oryginalności pomysłów jak i możliwości ich praktycznego wdrożenia. Oznacza to, że strategia musi się wyróżniać, ale też być stosunkowo łatwa do zaimplementowania.<br />Strategia może ale nie musi być uniwersalna. Może ona dotyczyć specyficznej branży czy grupy pracowników: gałęzi – usług, produkcji, pracowników stacjonarnych, mobilnych czy też innych wyspecjalizowanych środowisk.<br /><strong><br />Do kiedy można wysyłać zgłoszenia?</strong><br />Prace konkursowe przyjmujemy do <strong>16 grudnia 2019 r.</strong> <br />Zwycięzca zostanie ogłoszony<strong> 15 stycznia 2020 r. </strong><br /><br />Więcej szczegółowych informacji znajdziecie na <link https://www.mintresume.com/articles/scholarship-2019>stronie</link><br /><br />Po garść inspiracji i informacji związanych z tematem HR zapraszamy na <link https://www.mintresume.com/articles/scholarship-2019>stronę</link><br /><br />Darmowe wzory CV po angielsku do wykorzystania znajdziecie <link https://www.mintresume.com/resume-examples>tu</link><br /><br /><br />Serdecznie zapraszamy do wzięcia udziału w konkursie!<br /><br /></p>